نگارنده در اين كتاب آخرين تكنيك‌هاي كنترل و سنجش عملكرد را با توجه به واقعيت‌هاي رقابت، استراتژي‌ها و طراحي سازمان مطرح نموده است. هم‌چنين وي تلاش دارد از نظام‌هاي كنترل و سنجش عملكرد به منظور سنجش ميزان موفقيت استراتژي‌هاي سازمان و برنامه‌ريزي استراتژيك و تدوين استراتژيك آتي يا تعديل استراتژي‌هاي فعلي بهره ببرد.